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銀川能源學(xué)院召開中層以上干部會議總結(jié)成績部署全年工作

日期:2023-2-18

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2月16日,銀川能源學(xué)院在知行樓會議室召開中層以上干部會議,總結(jié)回顧了學(xué)校2022年工作,安排部署了2023年重點工作任務(wù)。校理事長吳玉聰、執(zhí)行校長孟兆懷、副校長王偉、張九鼎、馬艷麗、馬玉明、董衛(wèi)國,財務(wù)總監(jiān)羅丹、校長助理劉兆俠和中層領(lǐng)導(dǎo)干部參加了會議。會議由副校長馬艷麗主持。

 

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會上,吳玉聰代表學(xué)校理事會作了講話,充分肯定了過去一年廣大干部教師團(tuán)結(jié)努力所作出的成績,就做好新一年的工作提出六點要求。
一要高度重視和持續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè)。堅持社會主義辦學(xué)方向,為黨育人,為國育才,凝心聚力,謀新篇,開新局,進(jìn)一步推動黨建工作和各項事業(yè)融合發(fā)展。二要全力推進(jìn)本科教學(xué)合格評估整改工作。統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,在今年這一關(guān)鍵時期,按照學(xué)校部署的工作任務(wù),主動作為,真抓實干,逐項落實,全面推進(jìn),高質(zhì)量完成任務(wù)。三要加強(qiáng)財務(wù)管理工作。有序推進(jìn)預(yù)算管理,用好資金投入,保障各項工作順利開展。四要扎實做好教職工隊伍建設(shè)。持續(xù)維持師資穩(wěn)定,不斷提高師生滿意度,持之以恒,強(qiáng)化人才培養(yǎng)水平。五要深化內(nèi)涵建設(shè)提高競爭優(yōu)勢。圍繞中心,夯實基礎(chǔ)建設(shè)、增強(qiáng)人才培養(yǎng)質(zhì)量、提升學(xué)校品牌,不斷擴(kuò)大學(xué)校的影響力、知名度和美譽(yù)度。六要有序推進(jìn)精益化管理。提高校園治理水平,切實維護(hù)校園安全穩(wěn)定。不斷提升后勤保障服務(wù)水平,提高資產(chǎn)使用效益,優(yōu)化師生辦公學(xué)習(xí)生活條件,扎實保障服務(wù)好教育教學(xué)工作。

 

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孟兆懷總結(jié)回顧了學(xué)校2022年工作成績及存在問題,部署了2023年工作要點。他指出,2022年學(xué)校在自治區(qū)黨委、政府和自治區(qū)教育廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)集團(tuán)工作整體部署,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的二十大精神和自治區(qū)第十三次黨代會精神,堅持立德樹人根本任務(wù),以人才培養(yǎng)為中心,以評估整改工作為重點,以高質(zhì)量內(nèi)涵發(fā)展為目標(biāo),在疫情防控、本科教學(xué)評估整改、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)、提高師資建設(shè)水平、夯實學(xué)生教育管理、強(qiáng)化科研服務(wù)效能、推進(jìn)招生就業(yè)及提升辦學(xué)水平等各項工作中均取得顯著成效。

他表示,2022年學(xué)校及師生在以下這些方面取得驕人的成績。

第一,學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)成效顯著。根據(jù)寧夏“六新 六優(yōu) 六特”產(chǎn)業(yè)需求和學(xué)校發(fā)展實際,獲批1個本科專業(yè)、3個高職專業(yè)。評選優(yōu)質(zhì)課程21門,“優(yōu)秀教學(xué)獎”一等獎3個、二等獎5個、三等獎8個,獲批集團(tuán)金課2門。在自治區(qū)教學(xué)創(chuàng)新大賽中獲副高組二等獎,正高組三等獎,中級及以下組三等獎,學(xué)校獲得“優(yōu)秀組織獎”。獲批寧夏教育評價改革試點項目一項。新增自治區(qū)一流基層教學(xué)組織4個,教研室2個。獲批希望教育集團(tuán)實驗(實訓(xùn))教學(xué)示范中心(基地)1個,認(rèn)定實驗室開放項目81項。校企合作單位共計113家,申報教育部產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項目7項。師生在各類學(xué)科技能競賽中,獲國家級獎項85項,自治區(qū)級獎項225項,學(xué)校被評為“2022年全區(qū)職業(yè)院校技能大賽改革賽成績突出單位”。獲得兩項本科教育類自治區(qū)級教學(xué)成果二等獎。

第二,學(xué)校師資建設(shè)水平明顯提升。引進(jìn)高職稱教師12人、高層次人才2人。選派4名青年骨干教師到國內(nèi)知名高校訪學(xué),選派69名教師下企業(yè)實踐鍛煉,自主培養(yǎng)青年教師攻讀博士學(xué)位2人,緊缺專業(yè)碩士學(xué)位1人。加大教師培養(yǎng)培訓(xùn),全年累計組織培訓(xùn)40余次。

第三,科研服務(wù)效能大幅加強(qiáng)。結(jié)題區(qū)級項目21項,組建校級科研創(chuàng)新團(tuán)隊3個、科研團(tuán)隊4個,科研培育團(tuán)隊5個。2名教師入選自治區(qū)“青年科技人才”,4名教師入選自治區(qū)科技廳評審專家。獲得自治區(qū)科技成果登記1項,獲批第十六屆寧夏自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文三等獎1項。在中國科學(xué)技術(shù)部主辦的第十屆中國大學(xué)生創(chuàng)新方法大賽中獲得優(yōu)秀組織單位,代表隊獲得團(tuán)體二等獎1項,三等獎2項,“王偉創(chuàng)新工作室”獲批自治區(qū)總工會“寧夏教科文衛(wèi)體工會勞模和技能人才創(chuàng)新工作室”。

第四,學(xué)生教育管理成績斐然。在第七屆全國大學(xué)生“學(xué)憲法 講憲法”活動中學(xué)校榮獲“優(yōu)秀組織單位獎”。評選校級“大學(xué)生年度人物”、區(qū)級“大學(xué)生年度人物”、“集團(tuán)優(yōu)秀畢業(yè)生”等各級各類先進(jìn)典型891人。輔導(dǎo)員李瑞老師在“2021年度全國高校思想政治工作優(yōu)秀案例征集活動”中榮獲二等獎。選派優(yōu)秀輔導(dǎo)員參加全區(qū)輔導(dǎo)員素質(zhì)能力大賽、希望教育集團(tuán)第五屆輔導(dǎo)員素質(zhì)能力大賽,獲得三等獎一項,二等獎一項。

第五,人才培養(yǎng)質(zhì)量進(jìn)一步提升。學(xué)校為社會輸送了3300余名合格畢業(yè)生,畢業(yè)生就業(yè)去向落實率達(dá)到87.66%。學(xué)校組建遴選了10個校級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊,獲批國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目8項,自治區(qū)級24項,獲得自治區(qū)級雙創(chuàng)獎項11項,在全區(qū)大學(xué)生“挑戰(zhàn)杯”大賽中榮獲全區(qū)一等獎。商學(xué)院21級學(xué)生曹馨瑞在團(tuán)中央開展的2021年度全國大學(xué)生“返家鄉(xiāng)”社會實踐活動中受到通報表揚。學(xué)生參加全區(qū)高校心理微電影(短視頻)征集活動,獲得一等獎一項,二等獎三項。

他強(qiáng)調(diào),2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,是實施“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年,是事關(guān)學(xué)校評估整改工作的決勝之年。學(xué)校將繼續(xù)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅持黨對學(xué)校的全面領(lǐng)導(dǎo),落實立德樹人根本任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神特別是二十大報告中關(guān)于教育、科技、人才的重要論述,以評估整改工作為中心和重點,統(tǒng)籌學(xué)校各項工作共同發(fā)力,全面加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè),努力完成各項整改任務(wù),提升學(xué)校辦學(xué)水平。他就持續(xù)抓好新形勢下疫情防控,全力推進(jìn)評估整改工作,全面加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),著力提升科研工作,持續(xù)加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生教育管理,著力抓好招生就業(yè)工作,持續(xù)改善管理保障能力作了具體的工作部署。

 

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副校長馬艷麗主持會議

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