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石油化工學院團總支學生會是在院黨總支和校團委共同指導、院團總支直接領導下的最高學生組織。為了加強團總支學生會自身的內部建設，提高團總支學生會全體成員的綜合素質，發揚"團結、務實、高效、創新"的精神，本著"服務同學、完善自我"、"外塑系部形象、內強自身管理"的原則，特制定以下考核制度：
?? 一、會議考核標準 ：
?? 1.團總支學生會各成員必須嚴格遵守紀律，召開常委會會議、主席團會議、各部部長例會和各部工作例會時，要求相關成員必須準時參加，不得無故缺席。如有違反，常委會成員、主席團成員、部長、副部長無故缺席兩次，成員無故缺席三次，勸其退會。無故遲到兩次按缺席一次處理，遲到時間過長按缺席一次處理。
?? 2. 對于一些必須參加的大型活動或團總支學生會的重要活動，要求團總支學生會全體成員必須參加，常委會、主席團、部長、副部長無故缺席一次，成員無故缺席兩次，勸其退會。 無故遲到兩次按缺席一次處理，遲到時間過長按缺席一次處理。
?? 3.凡請假者應在會議或活動之前出示相關的假條證明，干事需向部長請假，部長（副部長）需向書記請假。請假三次按缺席一次處理，（假條由各部代收后統一交組織部）。
?? 4. 會議期間需保持安靜，不準私下交談，違者會議組織人員給予口頭警告。無特殊情況，會議或活動期間不得無故早退，無故早退兩次按缺席一次處理。
?? 二、成績考核標準：
?? 1.學生干部應兼顧學習和工作，每學期有兩門功課補考者不考慮期末評優。
?? 2.補考科目達到兩門以上者，勸其退出團總支學生會，待到成績合格后，經過審核可以恢復其成員資格。
?? 3.凡在本學期學習成績合格者，可優先考慮期末評優。
?? 三、工作態度及成效考核：
?? 1.每一個成員都應履行自己的職責，對安排的任務應積極、認真、按時、按質完成。在工作中遇到困難及時提出，加以解決。同時必須避免推脫責任和相互推委的情況，如引起嚴重后果，一經發現，給予當事人警告一次并取消其評優入黨資格。警告達兩次者作自動退會處理。
?? 2. 團總支學生會成員在校、院舉行的大型活動及各項體育活動中表現突出并獲得獎勵者可優先考慮其期末評優。
?? 3. 團總支學生會要求成員間多交流，老成員應對新成員起好"傳、幫、帶"的作用，對于破壞團總支學生會形象的言行必須堅決杜絕，部門各成員之間應該發揚團結協作精神，若出現部門間或干事之間沖突而影響團總支學生會形象和工作順利展開，相關人員將受到團總支學生會內部批評、警告，情節嚴重者作自動退出團總支學生會處理。
?? 四、附 則：
?? 1.各部門應對部內成員出勤情況、工作態度、成效進行考核。?????
?? 2.在年終評優時，從工作態度、工作成效、出勤情況等三方面進行考慮。其中工作態度、成效重要參考團總支學生會及各部負責人的意見：出勤情況依照組織部平時的考勤作最終評定。
?? 3.本制度實施期間，常委會、主席團、組織部都有最終解釋權、修訂權。